青島航空招乘條件高 100多名有經(jīng)驗(yàn)者報(bào)名應(yīng)聘

2015年1月22日，廣受關(guān)注的青島航空有經(jīng)驗(yàn)乘務(wù)員招聘順利舉行。為期一天的現(xiàn)場(chǎng)招募吸引了約100多名有飛行經(jīng)驗(yàn)的乘務(wù)員報(bào)名應(yīng)聘。

招聘伊始，青島航空一樓大廳的簽到區(qū)座無虛席。整個(gè)招聘層層把關(guān)、嚴(yán)格篩選，從英語口語、英語廣播詞、體檢初檢、初試、資格審核、綜合面談、政治審核等多環(huán)節(jié)進(jìn)行考評(píng)選拔，此次招聘英語水平、形象氣質(zhì)、親和力、表達(dá)能力及應(yīng)變能力成為考察的重點(diǎn)。

此次有經(jīng)驗(yàn)乘務(wù)員招聘是為了滿足青航持續(xù)快速運(yùn)力增長的需要，全國共計(jì)劃招募35名有經(jīng)驗(yàn)乘務(wù)員。招聘在形式上較之前靈活許多，新增了現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，32周歲以下資格在有效期內(nèi)的應(yīng)聘者均可參加，在男女錄取比例方面也沒有硬性的劃分，以吸納更多優(yōu)秀的服務(wù)型人才加盟公司。

快速、穩(wěn)健發(fā)展中的青航在選擇標(biāo)準(zhǔn)方面，更科學(xué)和貼近旅客需求，本著鑄造精品航空的夢(mèng)想，十分強(qiáng)調(diào)對(duì)應(yīng)聘者服務(wù)意識(shí)、應(yīng)變能力、表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的考察，以確保公司需要的服務(wù)型人才能被有效甄別。即使通過所有招聘考核，乘務(wù)員們還將面臨長達(dá)一個(gè)半月的培訓(xùn)考核，在具備“一切從旅客的感受出發(fā)、珍惜每一次服務(wù)的機(jī)會(huì)”的服務(wù)理念和過硬的服務(wù)技能后才能正式參與飛行。

秉承“精品航空、精致服務(wù)、國內(nèi)一流”的品牌服務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，青航致力于讓每一位旅客在旅行中真切感受到真誠自然的微笑服務(wù)、規(guī)范溫馨的親情服務(wù)、細(xì)致周到的專業(yè)服務(wù)。